סדנה – ניהול זמן

סדנת ניהול זמן

יש דבר כזה לנהל זמן?

"לא הזמן צריך להיות מנוהל אלא האדם" – גיליאן באטלר

סדנת-ניהול-זמן

מטרת הסדנה:

  • הקניית כלים לניהול ותעדוף משימות, הסדנאות מותאמות למאפייני האוכלוסייה באופן ממוקד

לנהל את הזמן? אין באמת דבר כזה לנהל זמן!

ניתן לנהל משהו שיש לנו יכולת השפעה עליו ושליטה, לזמן יש חיים משלו הוא יחלוף אם נרצה בכך או לא!

ככל שהטכנולוגיה מתקדמת, כך נוצרים יותר גזלני זמן: מכשירי ה SMART PHONE שמכילים אינסוף אפליקציות תובעניות, הזמינות שמצופה מאתנו בכל זמן נתון- דבר הגורם לנו לנהל הרבה שיחות במהלך היום.

המון משימות חדשות נוספו על המשימות המסורתיות הקיימות מימים ימימה- אנחנו טובעים, והתסכול הולך וגובר.

הדבר הנכון שיש לעשות הוא ללמוד לנהל את עצמנו, להיות מתוכננים יעילים וממוקדים- האחריות היא שלנו.

מודל "דחוף חשוב" מאפשר לנו בצורה שיטתית לקבוע סדרי עדיפויות של המשימות שלנו הקשורות לכל תחומים החיים: עבודה/משפחה/פנאי ועוד.

מודל זה דורש מאתנו לפתח מיומנויות חשובות כמו: מיומנות התכנון, מיומנות התשאול והתחקור העצמיים, מיומנות קבלת החלטות ועוד. היכולת לבצע סדרי עדיפויות של המשימות הרבות, תסייע לנו להשיג את המטרות הרצויות לנו בצורה טובה ויעילה.

 

תכנים סדנת "ניהול זמן":

  • תעדוף משימות- הבנת חשיבות תהליך תעדוף משימות להשגת המטרות הרצויות.
  • גזלני זמן – זיהוי מוקדי הגזל בחיי היום יום, ודרכי התמודדות מתאימים.
  • מודל "דחוף חשוב" – כלי יעיל לתעדוף משימות המאפשר ביצוע יעיל שלהן.
  • כלים- לניהול המשימות

כיצד נלמד:

  • אפיק תאורטי- הצגת מודל מעשי המאפשר יישום מהיר.
  • אפיק מעשי והתנסותי- תרגול הכלים הנלמדים.
  • אפיק חוויתי- למידה בדגש על הנאה, חוויה ורלוונטיות התכנים לעולמם של המשתתפים

למי מיועד:

  • לכל אדם הרוצה לשפר תוצאות תוך ביצוע משימות היום יום בצורה טובה ויעילה.
  • מנהלים, עובדים, מדריכים, רכזים חברתיים, מנהלי צוותים, קבוצות בעלות צרכים ייחודיים ועוד.

עם מה יוצאים בסוף הסדנה:

  • כלי משמעותי לניהול יעיל של המשימות הנדרשות בדרך להשגת המטרות הרצויות.
Bookmark the permalink.

Comments are closed